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ある企業の中堅社員から相談を受けました。「プロジェクトリーダーを務めているが、発展性がなく、コミュニケーションがぎくしゃくしがち」という悩みでした。男女別の若手とベテラン、少人数の外国人などの計5チーム。それぞれの視点から意見を出し合って方向性を決めているそうです。チーム内はまと…