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ツーポイント病院のプレーヤーは、架空のツーポイント郡に病院の広大なネットワークを構築して運営する責任があります。 Underlook Hotelは、ビッグフットDLCを必要とするTwoPointHospitalのWorld6で最初の病院です。

アンダールックホテルは、不幸と貧弱な管理に悩まされており、それが事故、病気の発生、不満を持った訪問者につながります。 所有者は、ホテルの評判を回復し、さらなる訴訟を防ぐために救急医療予算を設定しました。 Two Point Hospitalのプレーヤーは、リゾートの新しい医療センターを管理します。

Underlook Hotelのロックを解除するには、ゲームの最初のレベルであるHogsportを1つ星で完了する必要があります。 アンダールックにあなたを招待する手紙があなたに送られます。 自分がどこにいるか思い出せない場合は、地図の最北端にあります。

アンダールックホテルのツーポイントホスピタルベストレイアウト

Two Point Hospitalをプレイしている間、Underlook Hotelのレイアウトは、廊下の混雑、長いラインナップ、患者の期限切れに関する発表を防ぐために優れている必要があります。 理想的な病院の設計を作成するために使用できるレイアウトガイドラインは次のとおりです。

  • 部屋のサイズはできるだけ小さくしてください。 結局のところ、特定の部屋があまりにも多くの領域を占める場合、ほとんどの病院でオフィスビルを整理するのは面倒かもしれません。 したがって、ほとんどの部屋の最小サイズを守り、余分なスペースを他の何かに使用して、不必要な問題を回避することをお勧めします。
  • 大きな病院の各建物に職員室とトイレを設置し、職員があまり移動する必要がないようにします。
  • 病棟をできるだけ大きくするようにしてください。 余分なタスクの多くは、病棟の5〜10人の患者を治療できるようにする必要があるため、大きくなります。
  • 特定の目的に応じて各建物を設計します。
  • 複数の医療センターを建設してみてください
  • トレーニングルームの効率を最大化し、GPオフィスを無駄にしないでください。
  • 廊下と廊下が広々としていて品揃えが豊富であることを確認し、娯楽を利用できるようにすることを忘れないでください。

ホテルスターの目的を理解する

1つ星病院:

  • 1つ星の病院の最小要件は、60人の患者を治療し、65%の病院の評判を得ることです。 3つのマーケティングキャンペーンを完了することも要件の1つです。
  • 1つ星を獲得した場合の報酬は$10,000または100Kudoshです。

2つ星病院:

  • 2つ星の要件は、最低100人の患者を治療し、5つのマーケティングキャンペーンを完了することです。 もう1つの要件は、レベル5のドッグハウスを取得することです。
  • 報酬は$20,000または150Kudoshです。

3つ星病院:

  • 3つ星を獲得するには、病院は95%の評判を持つ200人の患者を治療する必要があります。 8つのマーケティングキャンペーンと80%のスタッフの士気を完了することも必要です。
  • 3つ星を獲得した場合の報酬には、30,000ドルまたは200Kudoshボーナスが含まれます。

ホテルのスタッフトレーニングのヒントを見る

最初のそして最も重要なアドバイスは、不必要な支出を避けるように他のスタッフに指示するために可能な限りあなたのスタッフを雇うことです。

スタッフは、他の従業員から新しい才能をピックアップするためのトレーニングを受けることができます。 画面左下の「部屋」のシンボルを選択した後に表示されるメニューから「トレーニング」オプションを選択することで、プレイヤーは病院に新しい部屋を建設することができます。

ただし、これを作成すると、ゲーマーは$7000に戻ります。 どんなに広いスペースでも、プレイヤーがレクチャーに到達できる限り機能します。

トレーニングコースを選択できる画面にアクセスするには、表彰台(演台)をクリックします。 ここから、プレーヤーはスタッフが受講するコースを選択できます。その後、コースの学生とインストラクターを選択する必要があります。

トレーニング時間に影響を与えるトレーニング修飾子もあります。 もう1つの変数はトレーニング速度です。これは、一部の研修生が他の研修生よりも学習が速いことを意味します。

教師マスタークラスの資格は、+ 50%の教育速度と学習速度を提供します。 それ以外に、+ 50%の学習速度ボーナスを与える速い学習者の特徴もあります。

病院を見下ろす:スタッフの士気を管理する方法

スタッフを雇用し、基本的なトレーニングを行った後、彼らを満足させる施設を建設する必要があります。 合理的な休憩ポリシーがあり、十分な物資と訓練の機会があるアクセス可能な休憩エリアが昇給と清潔な施設によってサポートされている場合、彼らはより満足するでしょう。

装飾、マットレス、トイレ、窓を追加してプレステージルームを作成し、近くまたはトリートメントエリアに高品質の飲食機があることを確認してください。 病院の温度と審美的な魅力の両方を考慮に入れる必要があります。

この2つを組み合わせると、莫大なお金を稼ぎ、患者を迅速に治療し、とらえどころのない3つ星の病院評価を達成する満足のいく労働者ができます。

ホテルウォークスルーを見下ろす

ゴール

この病院の包括的な目的は、患者の治療中に評判を高め、マーケティングキャンペーンを展開することです。 この病院では、目標を達成することでお金を稼ぎます。浮かんでいるための鍵は、すべての請求書を確実にカバーできる高い治癒率を持つことです。

難しすぎる場合はいつでもターゲットを拒否できますが、15のレピュテーションが失われます。 迷子になった場合は、以下のリストをご覧ください。 アンダールックホテルでの最初のアクティビティは次のとおりです。

  • 機械工の特性を持つ用務員を見つけて、薬局のドラッグミキサーを更新します。 最初は、ドラッグストアを必要とする人が常にたくさんいます。
  • トレーニングルームを構築します。
  • 治療II、GP II、または診断IIの認定を取得している従業員に注意し、それらを使用して残りのスタッフにスキルを付与します。

ストラテジー

小さなことから始めて、最初の目標に向かって取り組みます。 最終的には、吠える狂った患者を治療するために必要なツールを手に入れることができます。 犬小屋を建設し、治療の才能を持つ看護師を雇用または訓練します。 パフォーマンスインセンティブを獲得するには、いずれにせよ2人の看護師を教える必要があります。

通常の病棟と骨折病棟から始めます。 これらに注意し、可能な場合は改善する必要があります。 また、その名声を高め、看護師が食べ物、飲み物、スタッフルームに簡単にアクセスできるようにすることもできます。 病棟は、当院で頻繁に遭遇するほとんどの病気を特定して治療する場所です。 機会があればすぐに従業員トレーニングを提供してください。

DNAラボ、MEGAスキャン、またはその他の高レベルの診断室がない場合、最初の星に到達するまでに、治癒率が低下し始め、お金を失い始めます。 治療室を設置するために2つ目の区画を購入し、最初の区画は診断室にのみ使用することをお勧めします。

一般的なヒント

  • 悪いレビューはあなたの評判を損なう可能性があるので、あなたはあなたの病院が優れた状態にあることを確認したいと思うでしょう。 この問題は、十分な用務員を雇用し、十分な植物とゴミ箱を提供することによって解決する必要があります。
  • できるだけ頻繁にスタッフを使用して、無駄な支出を削減するように他のスタッフに指示してください。
  • 部屋を建ててすべての病気を治すという申し出を受け入れたくなるかもしれませんが、目標に忠実であり続けることで、このレベルをより早く完了することができます。 優れたマーケティングアシスタント、吠える狂牛病を治療できる看護師、そして高い全体的な治癒率はすべて重要です。

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