外食チェーン各社が人材の確保や定着に向け取り組みを強化している。新型コロナウイルス対策の行動制限が緩和され客足が戻る一方、人材が足りずに営業時間が制限される例もある。ラーメン店「日高屋」を展開するハイデイ日高は中途採用者に50万円の手当を分割支給し、人材確保につなげる。小売業でも人…
外食チェーン各社が人材の確保や定着に向け取り組みを強化している。新型コロナウイルス対策の行動制限が緩和され客足が戻る一方、人材が足りずに営業時間が制限される例もある。ラーメン店「日高屋」を展開するハイデイ日高は中途採用者に50万円の手当を分割支給し、人材確保につなげる。小売業でも人…