過去数年間、女性に力を与え、ジェンダー平等を達成するための探求においてトップの指導的地位を占めるように女性を擁護することに強い関心がありました。
これにより、以前は次のように見なされていた業界で、トップエグゼクティブの地位に就く女性の数が徐々に増加しています。 男性優位。
2022年は、ケニアの女性が国内および海外の両方でより多くの技術的リーダーシップの役割を担うという点でも非常に興味深いものでした。
これは、テクノロジー業界で活躍し、未来が非常に女性であることを認めるケニアの女性のリストです。
アグネスガタイヤ
Agnes Gathaiyaは、Googleの東アフリカのカントリーディレクターです。
彼女は、戦略開発および販売および事業開発における商業的リーダーシップにおいて20年以上の経験があります。
彼女は現在、Googleの地域運営の管理、経営幹部の成長と革新の開発、戦略的パートナーシップの構築と管理を担当しています。
彼女は、米国国際大学で経営学修士号を取得し、米国のブリンマーカレッジで経済学の理学士号を取得しています。
Googleに入社する前は、デロイトコンサルティング、SAP、Safaricom PLC、Integrated Payment Services Limited（IPSL）でさまざまな指導的地位を占めていました。
キャサリン・ムラガ
Catherine Maragaは、マイクロソフトのエンジニアリングハブであるAfrican Development Center（ADC）のマネージングディレクターです。 彼女は、現在GoogleケニアにいるJackNgareが去った後にその役割を引き受けました。
彼女は、製造業、航空広告バンキングなどのさまざまな業界で15年以上の経験を持つITプロフェッショナルです。
マイクロソフトに入社する前は、スタンビックバンクケニアと南スーダンのエンジニアリングチームを率いていました。
彼女は、オックスフォード大学フィンテックプログラムのコロンビアビジネススクールデジタルストラテジーフォービジネスの卒業生であり、アフリカナザレ大学でコンピューターサイエンスの学士号を取得しています。
Kendi Ntwiga
Kendi Nderituは、Facebook、Instagram、Oculus、WhatsAppを所有する会社であるMetaの不実表示のグローバル責任者です。
彼女は、Metaによるコミュニティ標準の実施を拡大するための運用プロトコルを監督しています。
彼女は技術リーダーシップにおいて多様な経験を持っています。 最近では、2020年にチェックポイントソフトウェアテクノロジーズを総支配人として辞任した後、マイクロソフトのカントリーディレクターを務めました。
彼女はまた、Oracle、HP、およびInteIで他の指導的地位を占めていました。
彼女はShe-Goes-Techの創設者であり、STEMキャリアで女の子を指導するイニシアチブであり、米国政府のTechWomen Programによってイノベーションと起業家精神の新興リーダーとして認められており、アフリカナザレ大学で国際ビジネス管理の学士号を取得しています。
ヒルダモラー
Hilda Moraaは、アフリカのサービスの行き届いていない中小企業を手頃な価格の金融サービスへのアクセスに接続することで、サービスの行き届いていない中小企業に力を与える総合的なデジタル金融イネーブラーであるPezeshaのCEO兼創設者です。
創設者として、彼女は全体的な戦略、革新、人材獲得、リソース管理、パートナーシップ、および組織の使命とビジョンの実装を監督しています。
彼女は以前、多国籍企業Coca-Colaでデータとイノベーションのアナリストとして働き、i-Hubでイノベーションと研究戦略を主導し、起業家精神の旅を始めました。
彼女はストラスモア大学でビジネス情報技術の学位を取得しています。
ベティ・ムワンギ
Betty Mwangiは、eコマースプラットフォームのJumia KenyaのCEOであり、会社の企業成長を加速することに注力しています。
彼女は、電気通信、保険、製薬業界で20年の経験があります。
彼女は以前、Britam Group PLCのコマーシャルディレクター、Safaricom Mpesaの金融サービスのディレクター、およびAFSATコミュニケーションの最高マーケティング責任者を務めていました。
彼女は、レスター大学で経営学の修士号を取得し、マンチェスター大学で電気、電子、通信工学技術の学士号を取得しています。
ジュリアナ・ロティッチ
Juliana Rotichは、SafaricomPLCのフィンテックユニットを率いるITプロフェッショナルです。
彼女は以前、Ushahidiの共同創設者兼エグゼクティブディレクターであり、ユーザーが生成したレポートを使用してデータを照合およびマッピングするオープンソースソフトウェアアプリケーション、ナイロビケニアの集合的な技術スペースであるiHubの共同創設者、およびBRC Inc、停電によるインターネットアクセスの欠如を解決する会社。
Rotichは、ミズーリ大学カンザスシティ校でコンピューターサイエンスの学士号を取得しており、MITメディアラボフェローでもあります。
ローズムトゥリ
Rose Muturiは、事務処理の代わりにアルゴリズムに裏打ちされたクレジットスコアリングシステムを使用して顧客にローンを提供するフィンテックプラットフォームであるBranchInternationalのマネージングディレクターです。
彼女は経験豊富なデジタル金融サービスおよび金融テクノロジーの専門家です。
彼女は東アフリカのビジネスの発展、成長、安定を担当しています。
ローズは15年以上の経験があり、チェース銀行、トランスユニオン、タラ、HFグループなどの多くの企業で幹部職を歴任してきました。
彼女は、ジョモケニヤッタ農業技術大学で統計とコンピューターサイエンスの学士号を取得し、ストラスモア大学で経営管理と経営学を専攻しています。
シャロンカルガキンヤンジュイ
Sharon Karugaは、国際送金と送金を提供するデジタル決済サービスであるWorldRemitの東および中央アフリカ地域責任者です。
彼女は、ウエスタンユニオンファイナンシャルサービス、フィリップスのアフリカマーケティングディレクター、ニールセンのコマーシャルディレクターなど、いくつかの多国籍企業でさまざまな管理職を歴任してきました。
カルガは金融包摂と社会的影響に情熱を注いでいます。 また、アライアンスマンチェスタービジネススクールで経営学の修士号を取得しています。
サリー・キメウ
Sally Kimeuは、ネットワークの巨人であるCiscoEastAfricaの東アフリカ事業のカントリーリーダー兼リージョナルマネージャーです。
彼女はCimを管理して、戦略、構造、予算、人員、財務結果、スコアカードの指標を監督しながら、売上の成長と市場の拡大を推進しています。
現在の役職に就く前は、シスコの国連戦略ビジネスマネージャーを務めていました。
彼女は以前、ISP組織、Gestalt Gild LTD、およびSwiftglobalのエンタープライズセールスマネージャーを務めていました。
彼女は、ストラスモア大学で公共政策管理の修士号と情報システム管理の学士号を取得し、モイ大学で経済学の学士号を取得しています。
Eva Ngigi
Eva Ngigiは、アメリカの決済サービスプロバイダーであるVisaのカントリーマネージャーです。
彼女はシニアビジネス開発リーダーであり、ケニアでの成長戦略の開発と実施を担当するカントリーマネージャーであり、東アフリカのリーダーシップチームの一員です。
彼女は金融サービスの専門家であり、SCベンチャー、スタンダードチャータード銀行、CfCスタンビック、ケニアの信用協同組合など、ケニアのさまざまな銀行でさまざまな役割を果たしてきました。
彼女のチームは、telcoSafaricomと提携して仮想Visaカードの立ち上げに尽力しました。
Ngigiは、ナイロビ大学で経営学の修士号を、EMERITUSでデジタルビジネスの大学院卒業証書を、モイ大学でビジネスおよびマーケティング管理の学士号を取得しています。
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