「ミクシィ=SNS」からの脱却 存在意義を再定義

SNS(交流サイト)の会社として多くの人に認知されてきたミクシィ。だが昨今はコングロマリット(複合企業体)化が進み、2022年4月、コーポレートブランドをリニューアル。パーパス(存在意義)を最上位概念として、企業理念全体をアップデートした。 ミクシィが最上位概念に制定したパーパスは、「豊かなコミュニケーシ…

ベンチャー企業のその後

ベンチャー企業ってインチキばっかで信じてないんだよなあ 俺もベンチャー企業にいるけど ちょっと株価見てみるか メガベンチャーは除く メガベンチャーは上手くやってるから嫌い、何度も誘って何度も落とすし 追記:個人の感想です、あと適当追記:時価総額で書けって言われたから調べた、適当書いた時に限って反応多い…

マネジメントは経験でもセンスでもない。「型」を学んで実行するのみ。|長村禎庸@EVeM|note

はじめにベンチャー企業でのマネージャー歴約10年ですが、10年経ってベンチャー企業に必要なマネジメントノウハウを体系化して、その体系化したものを人に教える仕事をしてます。 体系的にマネジメントを教わることなく、何かが起こるたびに都度経験から学んだり、上司から薫陶を得たり、書籍で学んだりしながら10年掛け…

よろず支援拠点全国本部

2022.05.20 令和4年度4月相談等実績を公開しました。リンク先よりご確認ください。 2022.05.16 岡山県よろず支援拠点コーディネーターの公募を開始しました。 2022.04.01 支援拠点一覧情報を更新しました。 2022.03.28 【支援事例から経営のヒントを!】令和3年度よろず支援拠点 事例集(WEB版)を公開しました!都道…